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segurança do trabalho senai online

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O índice CSI300, que reúne as maiores companhias listadas em Xangai e Shenzhen, caiu 0,2% no dia, enquanto o índice de Xangai teve queda de 0,1%. Ambos os índices têm mostrado recuperação nas últimas semanas.

A inflação nos 19 países que compartilham o euro acelerou para 8,1% em maio de 7,4% em abril na base anual, superando as expectativas de 7,7% com aumento generalizado dos preços, indicando que não se trata mais apenas de energia.

O número veio abaixo das projeções do mercado, que previam a criação de 300 mil empregos no mês.

Os integrantes do encontro também debateram o mercado de diesel, diante de alertas da própria Petrobras sobre uma escassez do produto no segundo semestre, em razão da pandemia e da guerra entre Rússia e Ucrânia.

*Com Reuters

A reunião não constou da agenda do ministro na véspera.

Mas o PMI sugere que essa demanda está começando a diminuir e o índice de novos negócios de serviços caiu de 56,6 para 55,0.

O Ibovespa fechou o pregão desta quinta-feira (02) em alta com o apoio de Wall Street. Dessa forma, o principal índice da bolsa brasileira conseguiu finalizar o dia acima dos 112 mil pontos, após dados mostrando que a economia brasileira acelerou no primeiro trimestre.

O índice CSI300, que reúne as maiores companhias listadas em Xangai e Shenzhen, subiu 1,6%, ao maior nível desde 19 de abril, enquanto o índice de Xangai teve alta de 1,2%.

Anteriormente, a Petrobras já vinha divulgando seu site institucional, os valores cobrados em suas refinarias e a composição média do preço final, tema de grande interesse do público em geral.No entanto, nos últimos seis meses essa foi a informação mais buscada na plataforma da companhia, com quase 1,5 milhão de visualizações.

Olhando o gráfico semanal, Tominaga pontuou que a tendência é de baixa e está testando novamente o nível de suporte em R$ 3,56.

Por fim, o analista técnico destacou que o stop loss do ativo fica um pouco para cima dessa linha em tendência de baixa, na região dos R$ 5.

As reivindicações da categoria são o reajuste Salarial de 12,47%, mais aumento real; Vale Refeição de R$ 33,00 (unitário); Equiparação de todos os benefícios para os trabalhadores e trabalhadoras das empresas do sistema complementar (empresas novas); Participação nos Lucros ou Resultados (PLR) de R$ 2.500,00; Fim das escalas com uma hora para refeição sem remuneração; Reajustes nos valores dos benefícios: Auxílio Funeral, Seguro de Vida, – Convênio Médico e Odontológico; Adequação das nomenclaturas do Plano de Carreira do Setor de Manutenção, equiparação salarial e promoção para funcionários e funcionárias Fora de Função.

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