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• 2024-07-01 12:59:28

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De forma resumida, quando você investe diretamente no IBOVESPA, você acredita no bom desempenho da nossa economia, com provável crescimento destas empresas brasileiras.

Metroviários contra a privatizaçãoRaquel Brito, que integra o diretório da Unidade Popular na capital, afirmou àAgência Brasilque a mobilização no local e em outros endereços, junto à população, tem por objetivo esclarecer que todos perdem com a privatização e que todos estão do mesmo lado da história. “As empresas públicas são patrimônio. Privatizar é muito ruim, inclusive para os usuários. A empresa privada tem como meta o lucro e isso faz com que o serviço piore e a tarifa aumente. A greve é um instrumento histórico de luta e tudo que se conseguiu de direitos foi por meio dela”, argumentou.

Pensa comigo: estamos falando de uma ferramenta que tem acesso a uma quantidade “absurda” de informação.

O restante dos contribuintes tem direito a prioridade legal, sendo 7.402 idosos acima de 80 anos; 57.572 entre 60 e 79 anos; 6.847 contribuintes com alguma deficiência ou doença grave e 19.864 contribuintes cuja maior fonte de renda seja o magistério.

“Não existe greve ilegal. Não é só por direitos, é por melhoria de serviços. Rico não trabalha, pobre trabalha. A pobreza enriquece o país e não tem o direito de circular no país”, discursou uma liderança popular ao microfone, em meio a alguns protestos de transeuntes que demonstraram irritação e incompreensão quanto à greve.

Ao final do dia conturbado, estimativas da imprensa local apontaram um saldo aproximado de 500 vítimas fatais e 3 mil ferimentos. Diante desse cenário, especialistas começaram a ponderar sobre como esse conflito poderia repercutir na economia global, incluindo o preço do petróleo e a cotação do dólar, com destaque para como afetaria a economia do Brasil.

00:00 – China: Exportações, Importações e Balança Comercial;06:00 – EUR: Produção Industrial mensal.Acordo salva Casas Bahia de dívida de R$ 420 milhõesA gigante do varejo brasileiro, Casas Bahia, conseguiu na última terça-feira, estabelecer um acordo com os detentores da 20ª emissão de Certificados de Recebíveis Imobiliários (CRIs) para evitar o vencimento antecipado de uma considerável dívida no valor de R$ 420 milhões. Isso foi possível graças a uma estratégia de negociar um aumento na remuneração dos títulos em 0,55%, bem como um prêmio de 0,25% decorrente do prazo médio ponderado restante para cada papel.

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Esta notícia caiu como uma bomba no mercado, especialmente porque a Petrobras (PETR4) é um dos principais atores da economia brasileira. A empresa, todavia, declarou que apesar de reconhecer a possibilidade de perda desse contencioso fiscal, tal situação não acarreta em provisionamentos nas demonstrações financeiras da companhia.

A compra foi aprovada por dois votos favoráveis, um contrário e três abstenções, inclusa a abstenção de fabricio mitre, por estar envolvido na operação discutida. Também se abstiveram os conselheiros Rodrigo Cagali, CFO da empresa e Gabriela Roggero, vice presidente de negócios.

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A Petrobras informou que pretende perfurar 16 poços exploratórios na Margem Equatorial, em cinco anos. O investimento previsto para a região é de cerca de US$ 3 bilhões, direcionado para projetos de pesquisa einvestigação do potencial petrolífero da região. “As novas fronteiras brasileiras são essenciais para a garantia da segurança e soberania energética nacional, num contexto de transição energética e economia de baixo carbono”, afirmou, na nota.

S&P 500: +0,66% | 4.302,55 pontosDow Jones: +0,31% | 33.655,47 pontosNasdaq: +0,93% | 13.215,11 pontos(14h07) – Money Report TV estreia na programação da BM&C News em outubroOMoney Report TVestreia na programação daBM&C Newsna próximaquinta-feira, dia 5 de outubro, às 21h.

Em setembro, o salário médio por hora de todos os empregados em folhas de pagamento privadas não agrícolas aumentou em 7 centavos, ou 0,2 por cento, para US$ 33,88. Nos últimos 12 meses, o salário médio por hora aumentaram 4,2 por cento. Em Setembro, o rendimento médio por hora do sector privado funcionários de produção e não-supervisores aumentaram 6 centavos, ou 0,2%, para US$ 29,06.