pegadinha da maquina de fazer dinheiro

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• 2024-07-14 13:46:19

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A Embraer (EMBR3) afirmou nesta segunda-feira (30) que conseguiu encomendas suficientes para cumprir o topo de sua meta de receita para o atual ano fiscal, citando uma recuperação em relação à crise disparada pela pandemia.

Nesta segunda-feira (30), o grupo de beneficiários do Auxílio Brasil que possui o Número de Inscrição Social (NIS) com final 9 recebe o pagamento da parcela referente a maio.

Segundo o levantamento, 12 dos 19 segmentos industriais monitorados registraram alta. O Índice Situação Atual (ISA) avançou 1,6 ponto, para 100,4 pontos. O Índice de Expectativas (IE) subiu 3,0 pontos para 99,0 pontos. Ambos retornam ao maior nível desde dezembro de 2021.

Na manhã desta terça, os papéis da estatal caem 3,20%, a R$ 31,50 por volta das 11h, enquanto as ações ordinárias registram queda de 2,74%, a R$ 34,43. As American Depositary Receipts (ADRs), negociadas na New York Stock Exchange (Nyse) operam em baixa 3,15%, a US$ 14,32 no mesmo horário.

Terça-feira (31)5h – Alemanha: taxa de desemprego (maio)6h – Zona do euro: dados de inflação ao consumidor (maio)9h – Brasil: taxa de desemprego9h30 – Brasil: dívida Bruta/PIB (março)11h – Estados Unidos: confiança do consumidor (maio)

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Stagliano afirmou que o mais importante agora é a SBSP3 romper o patamar de R$ 51 com volume financeiro.

O IPCA-15 (Índice de Preços ao Consumidor Amplo – 15) desacelerou para 0,59% em maio ante 1,73% em abril, de acordo com dados do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística).

Com a notícia de cortes de cargos de diretoria, a BRF (BRFS3) teve alta de 4,82%, liderando os ganhos desta sessão.

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Vale lembrar que a condição de “estado de greve” se dá em meio à insatisfação da categoria, que não tem suas reivindicações acatadas, entre as quais o pedido de reajuste salarial de 12,47%, acrescido de aumento real; Vale Refeição de R$ 33,00 (unitário); Equiparação de todos os benefícios para os trabalhadores e trabalhadoras das empresas do sistema complementar (empresas novas); Participação nos Lucros ou Resultados (PLR) de R$ 2.500,00; Fim das escalas com uma hora para refeição sem remuneração; Reajustes nos valores dos benefícios: Auxílio Funeral, Seguro de Vida, Convênio Médico e Odontológico, entre outros.