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• 2024-08-28 15:23:08

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Enquanto isso, uma pesquisa do Instituto Ifo mostrou que o sentimento empresarial alemão caiu em setembro pelo terceiro mês consecutivo, afetado por problemas na cadeia de suprimentos que estão causando uma “recessão de gargalos” para os produtores na maior economia da Europa.

Ibovespa registra alta com commodities subindo e indicadores no radarFalhas em fornecimento de energia ofuscam perspectiva de crescimento da ChinaEmbora alguns membros do Fed –incluindo a presidente do Fed de Cleveland, Loretta Mester, e a presidente do Fed de Kansas City, Esther George– afirmem que os requisitos para o corte das compras de títulos foram cumpridos, alguns de seus pares disseram que gostariam de ver o crescimento contínuo dos empregos.

O governo trabalha em um esforço de convencimento do Senado para aprovar a reforma do Imposto de Renda com o argumento de que não há carta na manga da equipe econômica para financiar a expansão do programa de transferência de renda no ano que vem, segundo uma fonte com conhecimento direto do assunto.

A Unica afirmou anteriormente que a safra de cana do centro-sul poderia cair para cerca de 530 milhões de toneladas, com “viés de baixa”.

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Pesquisa da Reuters com economistas estimava alta de 1,02% para o período.

Nos Estados Unidos, as bolsas operam mistas. O S&P 500 está operando em +0,06% (4.451,86), o Nasdaq registra -0,17% (15.026,50), enquanto o Dow Jones está em +0,03% (34.776,11).

Maria Andréia chamou atenção, no entanto, para o fato de que mesmo, com os resultados positivos, alguns indicadores importantes mostram que outros aspectos do mercado de trabalho brasileiro permanecem em patamares desfavoráveis. Ela destacou que a alta da ocupação tem ocorrido muito em cima da informalidade, o que não chega a surpreender porque foi o setor mais atingido pela pandemia. “São eles que estão voltando. A gente vê um crescimento grande do emprego sem carteira e do [emprego] por conta própria”, disse.

“A gig economy vai crescer mais conforme o Reino Unido deixa a pandemia e as empresas se recuperarem e é correto que todos os trabalhadores que contribuam para ela recebam pensões a que têm direito”, afirmou um porta-voz.

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Finalmente, em termos de porte, a maior parcela dos respondentes (38,4%) integrava empresas que foram classificadas como de menor porte (até 9 funcionários); 31,9% faziam parte de empresas e organizações com entre 10 e 99 funcionários; e 27,2% compunham empresas com 100 ou mais funcionários.

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