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“Tivemos um crescimento de 18,1% no comparativo com 2020, com crescimentos importantes em todas as linhas de negócio no Brasil, com destaque para a carteira de pessoas físicas, que cresceu 30,1%”, diz em nota.
Banco Pan (BPAN4)
No campo corporativo, a Oi (OIBR3) anunciou nesta segunda-feira que tornou efetivo o seu cancelamento na U.S Securities and Exchange Commission (SEC), que corresponde a Comissão de Valores Mobiliários nos Estados Unidos.
O presidente do Cade, Alexandre Cordeiro Macedo, votou pela aprovação da operação de compra da Oi Móvel pelas concorrentes. Como presidente, ele deu o voto de minerva e aprovou a venda.
“Está dentro de uma tendência de alta de longo prazo, mas no curto prazo está ‘extremamente enrolada'”, afirmou, durante participação no programa The Trade.
Após o recuo do minério de ferro, Vale (VALE3) cai 1,03%, CSN (CSNA3) -1,58% e Gerdau (GGBR4) -2,21%.
Empregos
No setor corporativo, a XP avaliou que a conclusão da venda da Oi (OIBR3) para as rivais Claro, TIM (TIMS3) e Vivo (VIVT3) é positiva para todos os players envolvidos, mas especialmente para a Oi e TIM.
A Hapvida (HAPV3) informou ao mercado nesta sexta-feira (11) a aquisição de 100% do capital social do Grupo Smile, que atua por meio de uma operadora de planos de saúde com cerca de 80 mil beneficiários.
Na última quarta-feira (9), o ativo abriu subindo 2%, em seguida chegou a cair 26%, e no final do dia fechou perto da máxima. Em participação no BM&C News, ele destacou que o papel conseguiu ficar acima dos R$ 0,99. “Mantenho expectativa positiva para curto prazo”.
Confira os destaques desta quarta-feira:
Você sabia que pode ter dinheiro para receber de bancos? Uma ferramenta do Banco Central de consulta a valores esquecidos vai voltar a funcionar nesta segunda-feira (14). São mais de R$ 8 bilhões e você pode estar na lista das pessoas que tem dinheiro para receber. A ferramenta já tinha sido liberada, mas como muitas pessoas entraram no site no dia do lançamento, o sistema saiu do ar.
net-empregos hoje contrato intermitente tem direito a abono salarial
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