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• 2024-07-20 00:01:24

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O Ecossistema Financeiro Digital criado pelo Invight permite que investidores acessem e interajam com diversos conteúdos e funcionalidades sobre o mundo de investimentos de acordo com a sua necessidade e interesse.

O que pode causar estranhamento, entretanto, é o fato de que a empresa passou pelo maior processo de recuperação judicial do Brasil, que durou quase seis anos e meio e encerrou em dezembro de 2022, quando o juiz Fernando Viana, da 7ª Vara Empresarial do Rio de Janeiro decretou o fim do processo. Isso porque, segundo o art. 48 da Lei de Falências (Lei 11.101/2005), um dos requisitos para o requerimento da recuperação judicial é “não ter, há menos cinco anos, obtido concessão de recuperação judicial.” Acontece que, após o ajuizamento da emenda à inicial, já terá decorrido o prazo de cinco anos desde a concessão da 1ª recuperação judicial, que ocorreu em fevereiro de 2018.

Gautam Adani. Foto: Reprodução, DivulgaçãoO maior bilionário da Índia e terceiro homem mais rico do mundo, Gautam Adani, com uma fortuna estimada em US$ 137 bilhões. Nos últimos dias, o empresário viu seu patrimônio ameaçado.

Se o governo atual quiser marcar a história do Brasil de maneira definitiva, esta deveria ser uma bandeira a ser assumida. Do contrário, tenderá a manter o Brasil como um anão diplomático e sem maior relevância efetiva globalmente.

Foto: Reuters – Suamy Beydoun/AGIFO Ibovespa recuperou parte das perdas registradas mais cedo nesta segunda-feira (6) e opera misto, mesmo com o mau humor externo. Os investidores seguem analisando os últimos indicadores e declarações de autoridades monetárias, que indicam uma possibilidade ainda remota de cortes nas taxas de juros ainda este ano.

Às 13h35, o principal índice da bolsa brasileira opera em queda de 1,55%, cotado a 112.413 pontos.

Conforme divulgado pela Casa Branca, a Parceira seráconstruída sobre quatro pilares: (1) competitividade regional (procedimentos alfandegários, práticas regulatórias);(2) resiliência (cadeias de suprimentos);(3) prosperidade compartilhada (normas trabalhistas, inclusão financeira);e (4) investimento inclusivo e sustentável (revigorando o Banco Interamericano de Desenvolvimento, práticas de investimento responsável).

A Berkshire Hathaway tem Warren Buffett como CEO e seu braço direito, Charlie Munger, como vice-presidente.

A segunda alternativa é o Tesouro Selic, que é um título público pós-fixado que paga 100% do CDI, indicado para a reserva de emergência pela liquidez diária, permitindo o resgate imediato, sem penalizar o investidor na marcação a mercado.

Sendo assim, a Justiça tem determinado que os recursos fiquem em depósitos judiciais até que se desenhe o plano de recuperação judicial da empresa. Vale ressaltar que, a exceção é a disputa entre Americanas e BTG Pactual (BPAC11), que está no Superior Tribunal de Justiça (STJ) em que, até o momento, o banco conseguiu reter R$ 1,2 bilhão da varejista.

Além disso, a Índia, atualmente, conta com um elevado número de empresas unicórnios, ou seja, startups que atingem mais de 1 bilhão de dólares.Veja os 4 CEOs indianos que lideram as maiores empresas do mundo:

O financiamento DIP que a Americanas planeja pedir, tem como objetivo ajudar a companhia a manter o curso normal de seus negócios. Além de reforçar sua liquidez.

Definido o texto, ele será submetido novamente a um plebiscito no dia 17 de dezembro. O eleitor terá um cartão que conterá a pergunta: “Você é a favor ou contra o texto da Nova Constituição?”. Sob a pergunta haverá duas linhas horizontais, uma ao lado da outra. A primeira delas terá em sua parte inferior a expressão “A favor”, e a segunda, a expressão “Contra”. Se aprovado pelos eleitores, o Presidente da República deverá convocar o Plenário do Congresso para que, em ato público, seja promulgado e jurar respeitar a nova Constituição. Seguidamente, o texto será publicado no Diário Oficial no prazo de dez dias após a sua promulgação, e entrará em vigor na referida data, a partir da qual será revogado o atual texto constitucional.

Nesse sentido, as demissões podem impactar de 250 a 300 pessoas dos cerca de 3.500 funcionários da companhia. Vale destacar que, esta é a segunda vez, em menos de um ano, que a Loggi realiza demissão em massa. Em agosto do ano passado, a companhia desligou 15% dos colaboradores.