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• 2024-07-22 19:54:32

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O novo aplicativo também traz opções, como georreferenciado, compontos de atendimento mais próximos aos cidadãos, extrato dos benefícios, notificações e assistente virtual. A versão pelo celular permite aindaa consulta a dados como o Número de Identificação Social (NIS), código familiar, situação cadastral, data da última atualização e data limite para uma nova atualização cadastral. O sistema também exibe os dados do domicílio, da família e da identificação do responsável pela unidade familiar e dos demais integrantes.

. Em TAIWAN, o índice TAIEX registrou baixa de 0,97%, a 16.460 pontos.

Para players menores, o acesso a financiamento para emprestar aos compradores se tornará mais difícil.

“Continuaremos investindo no mercado de energia limpa no país, desenvolvendo e gerenciando novas usinas solares, eólicas e híbridas por meio da Enel Green Power Brasil”, disse Nicola Cotugno, Country Manager da Enel no Brasil.

Entre este ano e 2023, a expectativa é que o governo realize certames abertos a termelétricas para contratação tanto de energia nova, quanto de reserva de capacidade.

CVC (CVCB3)

O BPC garante o pagamento de um salário mínimo mensal a pessoas idosas, com 65 anos ou mais, ou a pessoas com deficiência dentro dos critérios para recebimento. A renda por pessoa da família tem queser igual ou menor do que um quarto do salário mínimo. As pessoas com deficiência passam por avaliação médica e social no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).

Maquaire disse que parte dos hipermercados BIG já vinha sendo transformado em atacarejo pelos antigos controladores do BIG, por isso o número de conversão de BIG a hipermercados Carrefour é maior do que para Atacadão (47 a 28), embora ele destaque a importância do formato de maior abrangência. “Nós achamos muito relevante ter hipermercados”, afirmou, observando, por exemplo, o papel dessas lojas em termos de distribuição para o comércio eletrônico.

Na reunião do dia 25, o conselho da Petrobras decidiu submeter o nome do indicado para o cargo de CEO, Caio Mario Paes de Andrade, ao processo de governança interna, conforme prevê a Política de Indicação de Membros da Alta Administração.

Vale lembrar que de acordo com os trabalhadores que nasceram entre os meses de janeiro e outubro já puderam pegar os recursos liberados em datas anteriores. E após os nascidos em novembro, os trabalhadores do mês de dezembro vão poder fazer o saque a partir do dia 15 de junho. A retirada dos valores será possível até o dia 15 de dezembro.

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O analista destacou que o ativo estourou o suporte, nesta terça-feira (7), na região dos R$ 0,65, afastando a oportunidade de venda de OIBR3. Ainda pontuou que, o papel pode seguir descendo com dois próximos suportes: R$ 0,54 e R$ 0,56.