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A Fast Retailing, proprietária da Uniqlo, saltou 5,86% e forneceu o maior impulso para o Nikkei, depois que suas vendas nas mesmas lojas no Japão dispararam 17,5% em maio, subindo pelo segundo mês consecutivo.

André Macedo, gerente da pesquisa, explica que, embora modesta, há uma melhora no comportamento da indústria, bem caracterizada pelos últimos três meses de resultados positivos. Porém, essa mudança ainda é insuficiente para compensar as perdas do passado:

A China promoverá o desenvolvimento saudável das empresas plataforma, que devem desempenhar um papel na estabilização dos empregos, disse o Conselho de Estado

Os dados do payroll de abril foram revisados para cima, apontando a criação de 436 mil vagas, de mais 428 mil postos de trabalho na leitura original, sinalizando que o mercado de trabalho nos EUA segue forte.

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O bilionário Elon Musk irá cortar cerca de 10% dos empregos da montadora de carros elétricos, Tesla. De acordo com informações da Reuters, o CEO da companhia anunciou em um e-mail para executivos, após pedir para que os funcionários retornarem ao trabalho presencial ou deixem a empresa.

Guedes e o presidente Jair Bolsonaro anunciaram no Palácio do Planalto que uma Proposta de Emenda à Constituição vai prever os repasses de forma a viabilizar a redução adicional da tributação sobre os combustíveis, de um patamar de 17%, conforme noticiado mais cedo pela Reuters.

5º lugarWilliam Ding, o último colocado da lista dos bilionários chineses, é CEO e sócio majoritário da NetEase, uma companhia que fornece serviços de entrega de produtos da internet na China.

“Através da combinação de GNL importado e gás natural da Bacia do SEAL, a expansão do parque térmico poderá ter acesso competitivo à molécula de gás… Nossos projetos poderão ser âncora para esse gás do SEAL”, disse Habibe.

As atividades que podem ser realizadas na tokenizadora, além de serem reguladas pela Comissão de Valores Imobiliários (CVM), são executadas diretamente pelos usuários investidores ou emissores. Além de ampliar possibilidades de acesso a recursos, esse formato de transação democratiza o processo e permite a expansão da base de operadores e acesso ao mercado.

O Professor de análise técnica do Projeto Os 10%, Mario Pisani, avaliou o cenário para as ações de Oi (OIBR3). Neste momento, as ações da companhia estão em queda de 3,08% e operando a R$ 0,63.

Agenda econômica▪️ Áustria: Reunião ministerial da Opep+;▪️ Itália: Mercados funcionam com restrições devido ao feriado da República;▪️ Reino Unido: Feriado de Primavera mantém mercados fechados;▪️ Anatel pode analisar pedido de prazo adicional para operadores começarem a usar 5G nas capitais;▪️ FGV: IPC-S Capitais de maio (8h);▪️ IBGE: PIB do 1TRI (9h);▪️ EUA /ADP: relatório sobre criação de empregos no setor privado em maio (9h15);▪️ EUA/Deptº do Trabalho: Pedidos de auxílio-desemprego da semana até 28/05 (9h30);▪️ EUA: Vice-presidente do Fed, Lael Brainard, concede entrevista à CNBC (11h);▪️ EUA/Deptº do Comércio: Encomendas à indústria de abril (11h);▪️ EUA/DoE: Estoques de petróleo da semana até 27/05 (12h);▪️ EUA: Presidente do Fed de Cleveland, Loretta Mester, discursa sobre panorama econômico na Reunião do Conselho de Economia Empresarial da Filadélfia (14h);▪️ Japão/S&P Global /Jibun Bank: PMI de serviços final de maio (21h30).

Na comparação com o mesmo período do ano passado, houve um crescimento de 1,7%. No acumulado nos quatro trimestres, terminados em março de 2022, o PIB cresceu 4,7%, comparado aos quatro trimestres imediatamente anteriores. Nos EUA, o Relatório de Emprego ADP mostrou a criação de 128 mil postos de trabalho no setor privado em maio.

O Índice Gerentes de Compras (PMI, na sigla em inglês) final da S&P Global caiu para 54,6 em maio em relação aos 55,5 de abril, seu valor mais baixo desde novembro de 2020, mas ainda acima da preliminar de 54,4. Qualquer coisa acima de 50 indica crescimento.

O bilionário Elon Musk irá cortar cerca de 10% dos empregos da montadora de carros elétricos, Tesla. De acordo com informações da Reuters, o CEO da companhia anunciou em um e-mail para executivos, após pedir para que os funcionários retornarem ao trabalho presencial ou deixem a empresa.

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