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A Multilaser (MLAS3) anunciou o pagamento de R$ 100 milhões em dividendos aos seus acionistas, referentes aos resultados de 2021. Portanto, o montante é equivalente a R$ 0,12187 por ação ordinária da companhia, e sobe para R$ 0,123, quando se consideram apenas os papéis em circulação no mercado, isto é, que não estão na tesouraria da própria empresa.
O salário médio de admissão em março foi de R$ 1.872,07, um decréscimo real de R$ -38,72 no salário médio de admissão, uma variação em torno de 2,03%.
Isso porque ela está vindo desde o ano passado cada vez mais precionada, principalmente pela guerra entre Rússia e Ucrânia”, afirma Sung. Além disso, ele também destaca os resultados do IGP-M, também em alta, influenciado pelo IPA, um dos índices que compõe o IGP-M.
Isso porque ela está vindo desde o ano passado cada vez mais precionada, principalmente pela guerra entre Rússia e Ucrânia”, afirma Sung. Além disso, ele também destaca os resultados do IGP-M, também em alta, influenciado pelo IPA, um dos índices que compõe o IGP-M.
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Às 13h35, as ações da Multiplan subiam cerca de 6%. Enquanto isso, os papéis de brMalls e Aliansce avançavam 3% e 2,4%, respectivamente. As units do Iguatemi evoluíam 2,8%.
Na Europa, o Índice de Gerentes de Compras (PMI, na sigla em inglês) industrial da S&P Global caiu para a mínima de 15 meses de 55,5 em abril em relação aos 56,5 de março, pouco acima da preliminar de 55,3 e ainda confortavelmente acima da marca de 50 que separa o crescimento da contração.
No Brasil, ataxa de desempregoficou em 11,1% no trimestre encerrado em março, queda 0,1 ponto percentual ante ao trimestre de dezembro de 2021 a fevereiro deste ano (11,2%), estável ante o trimestre anterior e caiu 3,8 p.p. frente ao mesmo período do ano passado.
Leitura acima de 50 indica expansão da atividade.
A empresa acrescentou ainda que o preço final do gás natural ao consumidor também é influenciado pelas margens das distribuidoras e pelos tributos federais e estaduais.
No relatório, a Marcopolo explicou que a produção foi afetada pelos afastamentos de empregados devido à variante Ômicron da Covid-19, em janeiro, e pela falta de componentes como semicondutores e chassis.
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