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• 2024-07-27 09:06:32

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Embraer (EMBR3)

O pagamento do provento será efetuado no dia 27 de junho de 2022 aos acionistas titulares de ações da companhia na data de 28 de abril.

Os títulos indexados à inflação (Tesouro IPCA+ e Tesouro IPCA+ com Juros Semestrais) somaram R$ 1,30 bilhão e corresponderam a 31,50% das vendas, enquanto os títulos prefixados (Tesouro Prefixado e Tesouro Prefixado com Juros Semestrais) totalizaram R$ 435,11 milhões em vendas, ou 10,53% do total.

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Como parte da programação, o Itaú BBA realiza ainda na véspera, dia 9, um evento fechado na NYSE, o Tech Forum, para 80 clientes.

O Ibovespa, principal índice da bolsa brasileira, fechou em queda de -1,86%, cotado a 107.876,16 pontos.

No final de março, as duas empresas já estavam perto de concordar com os termos para a concluir a negociação.

A Embraer (EMBR3) espera trazer a relação dívida líquida sobre Ebitda para perto de 3 até o final do ano e abaixo desse nível em 2023, disse o diretor financeiro, Antonio Carlos Garcia, nesta quinta-feira.

A Banrisul vai pagar R$ 14,9 em dividendos complementares, sendo R$ 0,03660382 por ação ordinária, R$ 0,04026421 por ação PNA e R$ 0,03660382 por ação PNB.

Buffett lamentou em sua carta anual aos acionistas em fevereiro a falta de oportunidades de investimento. Isso levou um acionista a perguntar o que mudou em março, quando a Berkshire comprou 14,6% da Occidental Petroleum Corp e concordou em pagar 11,6 bilhões de dólares pela seguradora Alleghany Corp.

Na comparação com o mesmo mês do ano anterior, a produção registrou queda de 2,1%.

A taxa de desemprego do primeiro trimestre ficou em 11,1%, queda 0,1 ponto percentual ante o trimestre de dezembro de 2021 a fevereiro deste ano (11,2%) e estável em relação ao trimestre anterior. Na comparação anual, houve queda de 3,8 p.p. frente ao mesmo período do ano passado, de acordo com dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) divulgados nesta sexta-feira (29).

Ainda de acordo com o documento do Nubank, 96% dos valores pagos aos membros da administração da empresa em 2021 vieram de remuneração variável. Isso refere-se normalmente a opções de ações, instrumento muito usado por empresas de alto crescimento para incentivo aos seus principais sócios.

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