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IRB Brasil. Foto: DivulgaçãoO IRB Brasil (IRBR3) registrou um prejuízo líquido de R$ 298,7 milhões no terceiro trimestre de 2022, conforme anunciou a empresa após o fechamento do mercado da última quinta-feira (10). Esse resultado indica uma alta de 91,8% frente as perdas de R$ 155,8 milhões registradas no mesmo período de 2021.

Em outubro, os ganhos médios por hora de todos os funcionários em folhas de pagamento privadas não agrícolas aumentaram 12 cents de dólar, ou 0,4%, para US$ 32,58. Nos últimos 12 meses, os ganhos médios por hora aumentaram 4,7%.

Em relação aos setores que podem ser afetados, Paola destacou que é um momento de muitas incertezas, principalmente, para os setores que dependem mais de taxas de juros, que precisam de créditos para alavancar e empresas que estão muito alavancadas. “Esses certamente são segmentos que vão sofrer, as ações já estão mostrando sinais negativos no curto prazo”, afirmou a analista.

Ele acredita ainda que o aviso do mercado vai servir para que tais políticas sejam repensadas. Tendo assim, uma oportunidade de investimento.

Marco Saravalle, dirigindo-se aos executivos da Taurus, agradeceu pela gentileza da empresa em receber o grupo de forma tão cordial e amiga, fazendo questão de mostrar aos investidores, de forma minuciosa e transparente, suas instalações e processos produtivos, bem como sua atualidade, potencialidades e perspectivas.

O resultado ficou levemente abaixo da expectativa pelo mercado, que projetava variação de 1,7% para o período.

Nesse contexto, a portaria estabeleceu que as horas não trabalhadas nesses dias serão objeto de compensação entre 1º de dezembro de 2022 a 31 de maio de 2023.

Bolsonaro está há mais de 42 horas em silêncio e, como de costume, até o momento, não parabenizou o novo presidente eleito.

Outro pleito é que a União somente utilize os recursos após os estudos e discussão apropriada do tema com o mercado, a sociedade e o Congresso Nacional, e que os valores sejam incluídos na Lei Orçamentária que aprovar o orçamento de 2023.

Já o Ebitda (lucros antes de juros, impostos, depreciação e amortização) da Multiplan foi de R$ 322,5 milhões. O número representa aumento de 49,3% na comparação anual.

O trabalhador temporário tem direito a receber o 13º salário, isso se o empregado teve a carteira de trabalho assinada durante o período em que executou seu trabalho temporário. Assim, o pagamento é feito de acordo com o número de meses trabalhados. O trabalhador que foi demitido da empresa, por justa causa, não tem direito de receber o 13º salário. Isso porque, a justa causa desobriga a empresa de pagar o salário extra ao trabalhador desligado.

Oi (OIBR3). Foto: Divulgação, OiA Oi (OIBR3) divulgou seus resultados na temporada de balanço do terceiro trimestre deste ano. O prejuízo da companhia foi de R$ 3,06 bilhões, o que representa uma queda de 36,3% em comparação com o mesmo trimestre do ano passado.

O valor recebido na sexta foi de US$ 38,6 milhões e se soma aos US$ 3 milhões pagos no fechamento do negócio. O contrato prevê ainda pagamentos contingentes (earn out). Com isso, a F&M Brazil assume a gestão da Paraná Xisto.

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