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• 2024-07-25 10:40:38

O comitê, entretanto, elogiou o pacote fiscal anunciado pelo ministério da Fazenda e reconheceu que pode ter impacto positivo sobre os preços ao consumidor.

Na visão do estrategista, é muito ruim para o Brasil acontecer algo semelhante ao que aconteceu com a Americanas, agora com a Ambev, tendo em vista que as duas compõem o grupo 3G.

Alta mobilidade de trabalhadores dentro da área sem exigências de vistos e burocracia desnecessária para que mão-de-obra possa inclusive enviar dinheiro para o país de origem e contribuir para seu fundo de pensãoMobilidade de capital dentro da área com flexibilidades de preços e de salários para assegurar a fluidez de trabalhadores e capital de acordo com a oferta e demandaCompartilhamento de risco monetário e/ou um arcabouço fiscal que distribua dinheiro para países e regiões onde haja dificuldades econômicas. Um país com excedente fiscal repassaria fundos para outro pais com déficit.Similar ciclo de negócios, onde expansões e contrações econômicas sejam muito parecidasUm alto volume comercial entre membros da OCA e que as vantagens comparativas dos membros podem levar a alto nível de especialização para aproveitamento de eficiências através de economias de escalaPolíticas homogêneas entre os países para que uma única política monetária atenda as necessidades de todos os membros de uma OCA, e isso inclui práticas fiscais.Uma vez observados os argumentos e critérios para formação de uma OCA, sem ser um economista, qualquer pessoa pode responder se Brasil e Argentina atendem a esses critérios!

A resposta do presidente brasileiro, após reunião com o uruguaio, foi de que o Tratado de Livre Comércio buscado por Lacalle Pou com a China deveria ser feito pelo Bloco. Em síntese, vai investir no Mercosul, mesmo que ao custo de ceder às demandas do Uruguai sem estar definido ainda se estas demandas podem sacrificar os interesses do Brasil. A imagem que fica é de que o processo de integração será retomado, mesmo que ele seja custoso para os brasileiros e traga ao Brasil apenas perdas e um dos casos que pode apontar nesta direção é a criação de uma “moeda comum”, apesar de não ser uma moeda real mas uma referência para trocas entre os signatários sulamericanos.

Em suma, as duas companhias possuíam uma sociedade na Vem Conveniência. A parceria opera em cerca de 1,3 mil lojas de conveniência pelo país com as bandeiras Local e BR Mania, que deverão voltar aos respectivos sócios, segundo fato relevante da Vibra.

O ponto de atenção do índice está para a primeira viagem internacional de Lula, para a Argentina. E os Estados Unidos, que terá uma agenda cheia de indicadores econômicos.

“Em dezembro os papéis atingiram sua mínima em dezembro, chegando aos R$ 6,84 e depois eles ensinam essa recuperação, veio realmente bem bonito a voltar para a região dos R$ 8,56 e agora os papéis estão buscando a média de R$ 10”, explica Daher.

Dentre os dez itens elencados, não há dúvida de que duas preocupações são, particularmente, relevantes pelo impacto que apresentam imediatamente. O aumento crescente do custo de vida é fundamental. A inflação é um tributo que impacta, principalmente, os mais desfavorecidos pela impossibilidade de se protegerem das intempéries econômicas.

Taurus Armas: Os motivos de ser uma empresa antifrágil: Acompanhe mais detalhes sobre a Matéria que foi publicada ontem:https://www.smallcaps.com.br/taurus-armas-os-motivos-de-ser-uma-empresa-antifragil/

“Nossa missão é cocriar o futuro da Embraer, das investidas e do ecossistema por meio de uma inovação pensada em conjunto. Desta forma, buscamos, via Embraer Ventures, alavancar a estratégia de inovação da companhia, aportando valor às investidas, aumentando suas chances de sucesso, ao mesmo tempo em que geramos retorno financeiro para garantir perenidade ao fundo de investimento. É esse propósito que encontramos no MSW MultiCorp 2 e estamos entusiasmados em poder colaborar ainda mais com a força empreendedora do país,” disse Daniel Moczydlower, Head de Inovação da Embraer e CEO da EmbraerX.

As indicações serão submetidas aos procedimentos internos de governança corporativa, incluindo as respectivas análises de conformidade e integridade necessárias ao processo sucessório da companhia, encaminhadas para apreciação do Comitê de Pessoas e, em seguida, deliberação do Conselho de Administração.