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A proposta também traz compensações a Estados por eventuais perdas de arrecadação em decorrência do limite ao ICMS.
O benchmarkS&P 500sofreu sua sexta queda em sete sessões. As ações subiram na quarta-feira, com o Fed entregando uma alta agressiva de 75 pontos base, como esperado, para ajudar o índice a quebrar sua mais longa sequência de perdas diárias desde o início de janeiro.
“Prime Day é um momento para reafirmar compromisso de longo prazo com o Brasil”, disse a jornalistas Ricardo Garrido, que comanda o marketplace da Amazon no país. A empresa não informou quantos assinantes do serviço Prime tem no Brasil.
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Reduções de tributos pelo governo dão margem para que preços não sejam reajustados a todo momento, mesmo que custos subam, disse nesta terça-feira o ministro da Economia, Paulo Guedes, defendendo que não há ideia de tabelamento de preços no governo.
“Querem fazer uma briga aí homem e mulher. Vão querer falar que eu prefiro não uma mulher, mas um homem. Ou então tumultuar o que eu já estou fazendo em Brasília”, disse.
Hoje pela manhã, o o Departamento do Trabalho norte-americano divulgou que o Índice de Preços ao Produtos (IPP) avançou 0,8% em maio ante o mês anterior. No acumulado dos últimos 12 meses, houve um crescimento de 10,8%.
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Os pedidos de auxílio-desemprego nos Estados Unidos caíram menos do que o esperado na semana até 11 de junho, para 229 mil, ante o número revisado de 232 mil para a semana anterior, informou o Departamento do Trabalho do país nesta quinta-feira.
A renovação dos contratos pelo prazo de 30 anos prevê pagamento de cerca de 32 bilhões de reais à Conta de Desenvolvimento Energético (CDE), com foco na modicidade tarifária, além de 25,38 bilhões de reais em bônus de outorga da concessões à União.
Fazendo uma avaliação do gráfico de ações, o professor pontuou que o papel chegou ontem no seu segundo alvo de Fibonacci, mas que ainda existe o terceiro alvo, localizado mais embaixo nas zonas de alerta.
A empresa de foguetes SpaceX demitiu pelo menos cinco funcionários depois de descobrir que eles redigiram e distribuíram uma carta criticando o fundador Elon Musk e pedindo aos executivos que tornem a cultura da empresa mais inclusiva, disseram duas pessoas familiarizadas com o assunto.
Além disso, no bate-papo foi levantada a questão de como deve ser feita a renegociação de dívidas com a finalidade de melhorar a saúde financeira do trabalhador e diminuir o índice de inadimplência.
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