advogado pega dinheiro e nao da recibo o que fazer

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• 2024-07-29 22:19:18

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No entanto, Stagliano alertou que caso USIM5 rompa para baixo a região dos R$ 9,50, perderá o fundo, podendo buscar patamares abaixo, talvez até a região dos R$ 6.

O ex-mendigo ficou conhecido após ter relações sexuais com uma mulher dentro de um carro, no Distrito Federal (DF). O namorado da mulher flagrou os dois no veículo e espancou Givaldo.

O Ministério de Minas e Energia anunciou na noite desta segunda-feira (23) que José Mauro Ferreira Coelho foi dispensado da presidência da Petrobras (PETR4).

OÍndice de Preços ao Consumidor (IPC)teve variação de 0,35% em maio, ante 1,53% em abril.

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Na margem anual, a variação positiva foi de 4,9%, ante 5,2% de março.

Bolsa da Ásia

NovidadesEntre as novidades na declaração do IRPF 2022 estão o acesso ampliado à declaração pré-preenchida por meio de todas as plataformas disponíveis, o recebimento da restituição e o pagamento de DARF por meio de Pix, desde que a chave do contribuinte seja o CPF.

Foto: Jéssica Rodriguez/Uol/ReproduçãoA nutricionista bloqueou o contato do golpista e recebeu os produtos de volta, sem qualquer prejuízo.

. Em CINGAPURA, o índice STRAITS TIMES valorizou-se 0,67%, a 3.230 pontos.

Do lado da oferta, os economistas esperam crescimento disseminado em setores-chave: os serviços devem ter expandido 0,7% no primeiro trimestre e a indústria, 0,9%. Pela ótica da demanda, é esperado contínuo fortalecimento da demanda doméstica, com o setor externo na liderança.

Já àqueles que recebem acima de R$ 1.212, o pagamento irá acontecer a partir de 1º de junho.

Em entrevista à Rádio Bandeirantes, Lira aventou essa possibilidade após ter sido questionado sobre o avanço de uma proposta no Legislativo para privatizar a Petrobras.

Vale lembrar que a condição de “estado de greve” se dá em meio à insatisfação da categoria, que não tem suas reivindicações acatadas, entre as quais o pedido de reajuste salarial de 12,47%, acrescido de aumento real; Vale Refeição de R$ 33,00 (unitário); Equiparação de todos os benefícios para os trabalhadores e trabalhadoras das empresas do sistema complementar (empresas novas); Participação nos Lucros ou Resultados (PLR) de R$ 2.500,00; Fim das escalas com uma hora para refeição sem remuneração; Reajustes nos valores dos benefícios: Auxílio Funeral, Seguro de Vida, Convênio Médico e Odontológico, entre outros.