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Ou seja, é algo que adiciona pouca novidade no seu dia a dia — o que facilita todo o processo.

Cotação dos principais índices europeus (8h15):

Para o gestor da TM3 Capital, André Sanson, enquanto não ocorrer uma mudança no ciclo para o setor, será difícil os papéis apresentarem ganhos consistentes.

Cenário corporativoEmbraer (EMBR3) – A companhia teve Ebitda ajustado de R$ 724,1 milhões no segundo trimestre deste ano, uma alta de 16% em relação ao mesmo período do ano passado. O lucro líquido ajustado, por sua vez, ficou em R$ 279,3 milhões no 2T23, alta de 19,9% ante o mesmo trimestre de 2022. A receita líquida teve um crescimento de 26% na comparação entre o 2T23 e 2T22, para R$ 6,359 bilhões.

Apagão de 2002O apagão registrado em 21 de janeiro de 2002, atingiu a região Centro-Sul do Brasil. Neste blecaute, pelo menos 10 estados ficaram sem energia elétrica. O estado de São Paulo foi o mais atingido nessa ocasião deixando 84% da população “no escuro” por cerca de 4 horas.

“O mercado de trabalho se mantém apertado. Ao longo do tempo, a política monetária restritiva ajudará a oferta e demanda agregados de volta a um melhor equilíbrio, reduzindo a inflação”, explicou Powell. “‘Evidências adicionais de um crescimento persistente acima da tendência podem colocar o progresso em relação à inflação em risco e pode justificar mais restrição na política monetária”.

ÁsiaAs ações asiáticas fecharam mistas nesta quarta, com o mercado reagindo aos dados de inflação da China piores do que o previsto em julho, aumentando as preocupações sobre as perspectivas econômicas globais. O yuan caiu para uma mínima de três semanas, com as ações asiáticas enfraquecendo. Os dados aumentaram a pressão para que a China forneça novos estímulos para sustentar a demanda.

Criação de ambientes significativos: Tanto nas escolas quanto nas empresas, é importante criar ambientes que incentivem o senso de propósito e significado. Isso pode ser feito por meio da incorporação de projetos mais práticos e relevantes, que permitam aos jovens ver a aplicação real do que estão aprendendo ou fazendo.Valorização e reconhecimento: Reconhecer e valorizar os esforços e conquistas dos jovens é fundamental. Não somente com recompensas materiais, mas também reconhecimentos públicos e feedbacks construtivo. Sentir-se apreciado e perceber que suas contribuições têm impacto real pode aumentar a motivação e reduzir a tendência ao “Quiet Quitting”.Desenvolvimento de habilidades socioemocionais: Capacitar os jovens com habilidades socioemocionais, como resiliência, autoconsciência e habilidades de comunicação, pode ajudá-los a enfrentar melhor os desafios e a lidar com o estresse.Mentoria e apoio individualizado: Tanto no ambiente escolar quanto no profissional, fornecer mentoria e apoio individualizado pode ajudar os jovens a estabelecer metas claras, receber orientação e lidar com desafios pessoais ou profissionais.Promoção de equilíbrio: A educação e a carreira não devem ser tudo na vida dos jovens. Incentivar a busca por interesses pessoais, hobbies e atividades de lazer pode proporcionar um equilíbrio saudável, evitando o esgotamento e a exaustão.Promoção do diálogo aberto: Fomentar uma cultura de comunicação aberta, na qual os jovens se sintam à vontade para expressar suas preocupações e necessidades, é fundamental. Isso permite que os desafios sejam abordados antes que levem ao “Quiet Quitting” e permite a co-criação de soluções.O Ibovespa opera em queda nesta quinta-feira (24), uma vez que o mercado aguarda o discurso de Jerome Powell no simpósio de Jackson Hole e reage à queda do minério de ferro na China.

Foto: PixabayA estrutura de governança global, em vigor desde 1945, é boa para o Brasil? Qual é a possibilidade de o Brasil se tornar um país relevante internacionalmente com o desenho atual da ordem mundial? Não incomoda ao Brasil ser constantemente considerado um anão diplomático?

Ou seja, é possível abrir o computador, programar as operações em alguns minutos e seguir normalmente com seu dia. Ao fim do pregão, é só voltar e ver o resultado (que geralmente é positivo), sem qualquer estresse ou dor de cabeça.

OUFF11O OUFF11 pagará R$ 0,72 por cota em rendimentos.Data com: 14/08/2023Período de referência: JulhoDividend yield (DY): 0,98%DY 12 meses: 11,62%

Se você está em busca de informações ou notícias para compreender o que está sendo discutido ou qual é o panorama do mercado e da economia americana, posso indicar os melhores sites que abordam as notícias de mercado:

Cotação dos principais índices europeus (8h10):

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