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Preços do petróleo avançam para máxima de 3 anos com previsão de déficit de ofertaDestaques da bolsa: GPA dispara e Assaí cai com operação de venda do Extra
A Omega Geração (OG) informou, em fato relevante publicado na noite deste sábado, que recebeu um carta de um grupo de gestores, que detêm, juntos, 28,6% das ações da companhia, questionando os termos da proposta de combinação de negócios com a Omega Desenvolvimento (OD), que dará origem à Omega Energia, e propondo um novo valor para a relação de troca entre as empresas.
Já nos papéis longos, o Tesouro IPCA+ com Juros Semestrais 2055 é negociado com prêmio de 5,18% acima da inflação, o que significa uma alta de 0,07 p.p em relação ao dia anterior.
Embraer assina acordo com Fokker para aviação comercial e de defesaAtento anuncia que sofreu ciberataque em sistemas no BrasilAlém disso, as empresas precisam ser certificadas pelo Great Place to Work no período de junho de 2020 a maio de 2021, e ser negociadas na B3. A carteira teórica do Índice terá cerca de 30 empresas. A ponderação dos ativos será igual. As empresas que estão no ranking das 150 melhores empresas para se trabalhar terão peso 2.
Veja mais:
– Transportes: 1,18%
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O resultado, porém, mostra desaceleração ante o ganho anual de 24,5% observado no período de janeiro a agosto.
“Não acreditamos que ocorra mudança substantiva no comportamento do câmbio”, alertou Nehme em nota, prevendo manutenção da volatilidade em meio a riscos que vão da ameaça de greve dos caminhoneiros no Brasil à desaceleração econômica da China.
Nos Estados Unidos, as bolsas subiam nesta terça, com balanços trimestrais animadores de Johnson & Johnson e Travelers elevando o apetite por risco, depois que grandes bancos deram início à temporada de resultados corporativos do terceiro trimestre com o pé direito na semana passada.
Em MADRI, o índice Ibex-35 registrava baixa de 0,70%, a 8.934,00 pontos.
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Foto: Reuters – Suamy Beydoun/AGIFA B3 anunciou, nesta terça-feira (19), que o Índice GPTW será lançado em janeiro de 2022. O indicador, que é uma parceria com a Great Places to Work, avaliará as empresas que possuem atuação responsável no pilar Social da agenda ESG.
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