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A Multiplan (MULT3) registrou ganhos de 4,01%, após a companhia divulgar salto de 270,5% no lucro líquido do primeiro trimestre.
A inflação na zona do euro atingiu um novo recorde este mês, em linha com o esperado, em uma leitura desconfortável para os formuladores de políticas do Banco Central Europeu, já preocupados com a possibilidade de o rápido crescimento dos preços se consolidar, criando uma espiral de preços e salários difícil de interromper.
Em suma, as ações que melhor se relacionam nesse cenário foram companhias consideradas defensivas, ativos que não estão muito ligados à atividade econômica interna, ou que tem uma garantia de repasse de preços, ou que tem amplo poder de precificação.
Na comparação anual, o indicador subiu 0,66%. No acumulado em 12 meses, a alta acelerou de 4,73% para 4,82%.
O setor de petróleo e gás saltou 4,1% para liderar os ganhos entre os setores europeus, impulsionado pela BP, que subiu 5,8%, com um forte desempenho operacional na esteira de preços altos de petróleo e gás que ajudaram a empresa de energia britânica a intensificar as recompras de ações.
Grupo Pão de Açúcar (PCAR3)
A Embraer conseguiu reduzir prejuízo para R$ 428 milhões no primeiro trimestre de 2022. Vale lembrar que a linha negativa um ano antes era a R$ 522,9 milhões.
A margem Ebitda do primeiro trimestre foi de 18,1%, 0,9 ponto percentual acima do trimestre anterior, embora ainda abaixo dos 20% observados há um ano.
O analista técnico da L&S, Fabrício Lorenz, analisou as ações da Mélliuz (CASH3), destacando que o ativo está em tendência de baixa, em que o ativo pode cair cerca de 25%. “Cotado a R$ 1,97 tem espaço para chegar em R$ 1,50”.
Voltando para a Ásia, PMIs da China divulgados no fim de semana mostraram que o setor manufatureiro foi o mais impactado devido ao surto de covid-19 que a segunda maior economia do mundo enfrenta desde o início da pandemia.
(Reportagem de Sabine Siebold)
Na Europa, o Índice de Gerentes de Compras (PMI, na sigla em inglês) industrial da S&P Global caiu para a mínima de 15 meses de 55,5 em abril em relação aos 56,5 de março, pouco acima da preliminar de 55,3 e ainda confortavelmente acima da marca de 50 que separa o crescimento da contração.
O valor total da remuneração do Nubank a seus executivos é bastante superior aos 185,3 milhões de reais pagos pelo banco no ano passado. O montante também é maior que os 46,6 milhões de reais em remuneração paga a diretores e conselheiros.
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