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• 2024-07-27 16:58:32

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Confira o fechamento do Ibovespa e demais índices Ibovespa: 103.865,99 (+0,52%)S&P 500: 4.045,48 (+1,61%)Nasdaq: 11.689,01 (+1,97%)Dow Jones: 33.390,35 (+1,17%)Dólar: R$ 5,20 (+0,07%)Euro: R$ 5,53 (+0,33%)Foto: Divulgação/Eletromídia A Eletromidia (ELMD3) anunciou nesta segunda-feira (06) que celebrou a venda de 12 milhões de ações para a emissora Globo. Os ativos representam 8,57% do capital social da companhia.

Rocha ressalva que a atual política de preços da Petrobras, em razão do valor internacional do petróleo estar estabilizado, não se apresenta como um problema imediato. Mas poderá se tornar, em uma mudança do cenário externo.

–As novas disrupções do mercado

Bernard Arnault e Elon Musk. Foto: Reprodução, Redes sociaisElon Musk que havia reconquistado, na última terça-feira (28), seu lugar no ranking do homem mais rico do mundo, porém, durou pouco. Dois dias depois, o cenário mudou mais uma vez, e Bernard Arnault, dono do conglomerado de luxo LVMH responsável por marcas como Dior, Tiffany & Co. e Louis Vuitton, assumiu novamente o posto de homem mais rico do mundo, de acordo com o índice de bilionários Bloomberg. 

“A aquisição amplia a diversificação e a liderança da JSL no segmento logístico e de transporte rodoviário, incluindo os de alta complexidade com reforço nas operações de gases, químicos, do agronegócio e de combustíveis”, escreveu a JSL, em fato relevante.

Sem ser em termos ajustados, a companhia teve lucro líquido de R$ 231,2 milhões no quarto trimestre de 2022, revertendo o cenário de perda registrado no mesmo período de 2021, quando teve prejuízo de R$ 954,7 milhões.

O consenso Refinitiv previa prejuízo ajustado de R$ 562,81 milhões para o período entre outubro e dezembro de 2022.

Logo iFood. Foto: Reprodução, FacebookNesta quarta-feira (1), empresa de delivery iFood confirmou nesta quarta-feira (1) que realizou uma nova onda de demissões, sem detalhar quantas pessoas.

Entre os efeitos, o IRB destaca os desvios de sinistralidade nas linhas de crédito rural e pessoas.

“Embora os mercados de trabalho geralmente permaneçam rígidos, alguns distritos observaram que as empresas estão se tornando menos flexíveis com os funcionários e começando a reduzir as opções de trabalho remoto. Os salários geralmente aumentaram a um ritmo moderado, embora alguns distritos tenham notado que as pressões salariais diminuíram um pouco. Espera-se que os aumentos salariais sejam ainda mais moderados no próximo ano”.