sine/idt crateús vagas de emprego

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• 2024-07-19 19:04:57

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A inflação da zona do euro atingiu 8,6% no mês passado e deve continuar aumentando, impulsionada pelo aumento dos preços dos combustíveis e dos alimentos. Ela então deve desacelerar lentamente, mas pode permanecer acima da meta de 2% do BCE até 2024, levantando o risco de que os salários sigam o movimento, desencadeando uma espiral salários-preços difícil de quebrar.

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“Como tal, temos que continuar com nossa política frouxa para garantir que o aumento dos lucros corporativos leve a um crescimento moderado dos salários e dos preços”, disse ele.

O BCE provavelmente condicionará a ajuda ao cumprimento das metas estabelecidas pela Comissão Europeia para garantir o dinheiro do Mecanismo de Recuperação e Resiliência da União Europeia, dizem as fontes.

O PMI que cobre o setor de serviços do bloco caiu de 53,0 para 50,6 em julho, mínima em 15 meses, abaixo de todas as previsões da pesquisa da Reuters que indicava uma queda para 52,0.

“Sobre os custos de energia, tive reuniões bilaterais produtivas com mais de meia dúzia de meus colegas, onde discutimos os méritos de um teto de preço e como ele pode nos ajudar a alcançar nossos objetivos de negar a (ao presidente russo Vladimir) Putin a receita para sua máquina de guerra, e ao mesmo tempo reduzir os custos de energia”, disse Yellen a repórteres.

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O pagamento dos dividendos, bem como dos juros sobre capital próprio declarados em março e junho de 2022, ocorrerá em 17 de agosto deste ano.

No campo corporativo, o mercado repercute os dados de produção e do guidance da Vale (VALE3), além de outras prévias operacionais.

Na manhã desta segunda-feira (18), por volta das 11h30, o papel opera em alta de 1,90% a R$ 1,13. Para o analista, embora esteja em canal de baixa, CASH3 tem uma resistência no R$ 1,49, que pode alcançar.

Confira os destaques desta sexta-feira:

Em comunicado, a maior empresa de carnes do mundo informou ainda que o atual presidente de operações da América do Norte, André Nogueira, decidiu que deixará a posição na mesma data.

Entre as determinações, o Santander não pode adotar tais metas, e está proibido práticas que configurem assédio moral dentro do banco, como humilhações, xingamentos e ameaças de demissão. As decisões são aplicáveis a todas as agências do banco.