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As notícias, o dia a dia, a tela em vermelho… Tudo parece gritar em nossa face urgindo alguma ação – sentimento normal de proteção e sobrevivência. Como animais que somos, temos um instinto de sobrevivência que está em nós e nos cobra uma atitude sempre que estamos em perigo. Com investimentos não é diferente. Não por acaso vemos oFear and Greed Indexda CNN atingir o modo de Extreme Fearessa semana, mostrando que o mercado está operando em certo modo de pânico.

Time For Fun (SHOW3). Foto: Reprodução, DivulgaçãoA Time For Fun (SHOW3) divulgou na manhã desta quinta-feira (23), os resultados do quarto trimestre de 2022 ao mercado. A companhia registrou um Ebitda de R$40,2 milhões, revertendo R$22,0 milhões negativos de 2019.

Copel (CPLE6) –  A empresa elétrica informou que, durante a parada programada para inspeção, encerrada no dia 25 de março, identificou uma avaria isolada no anel de desgaste superior do rotor da turbina a unidade geradora 03 da usina UHE Gov. Bento Munhoz da Rocha Netto, em Foz do Areia. A unidade geradora seguirá indisponível, até que sejam avaliadas as causas e ações para reparo, afirmou a Copel.

Confira as marcas que mais cresceramEm 2023, a percepção do valor das marcas apresentou alta de 6% frente ao ranking de 2022. Entre as marcas que registraram as maiores expansões, está a Renner com um crescimento de 14%, elevando o valor de R$ 1,7 bilhão para R$ 1,9 bilhão. Com o resultado, ganhou uma posição e está 11º lugar.

Petrobras lidera ranking de remuneraçãoNo ano passado, o ministério da Economia desenvolveu um relatório sobre a remuneração de presidentes e diretores de companhias públicas federais, e mostrou que os ganhos na Petrobras lideram o ranking. O salário de presidente da petroleira é de R$ 116,8 mil mensais.

1 – Credit Suisse (Brasil) aumenta a sua participação para 7,18% do capital social daPrio (PRIO3), passando a deter 63.723.472 ações ordinárias de emissão da Companhia.

Antes de você tomar qualquer decisão de investimento sobre sua carteira, te convido a refletir sobre a frase abaixo. É uma frase de um dos gestores mais renomados, Peter Lynch. Ele ensina que: mais dinheiro foi perdido tentando encontrar ou estimar possíveis crises do que nas crises de fato. Ele diz:

“Estes trabalhos de revisão têm por finalidade garantir que as demonstrações financeiras refletem adequadamente a posição patrimonial e financeira da companhia e de suas controladas, e ocorrem em paralelo à apuração acerca das circunstâncias que ocasionaram as referidas inconsistências contábeis”, afirma a empresa em fato relevante.

3. Suporte governamental para o ecossistema de inovaçãoO terceiro fator que torna Israel um terreno fértil para startups é a existência de uma sólida estrutura de apoio para o ecossistema de inovação, incluindo incentivos fiscais, incubadoras, aceleradoras e fundos de Venture Capital. Gostaria de destacar dois modelos de centros de inovação que operam no país.

Os índices futuros dos Estados Unidos operam positivos nesta quinta-feira (23), com os investidores tentando recuperar parte das perdas registradas na véspera. A decisão do Federal Reserve de elevar os juros em 0,25 ponto percentual ficou dentro do esperado

Questionado sobre o novo arcabouço, Campos Neto disse que o Banco Central ainda não teve acesso a todos os parâmetros da medida, mas que vai analisar o que foi anunciado. “O importante para a gente é como incorporar isso nas nossas projeções. Não fazemos [política] fiscal, não é um trabalho do BC. Incorporamos o fiscal nas nossas expectativas, na função e reação que o BC tem. Lembrando que temos um regime que se baseia em câmbio flutuante, em um sistema de meta e que tem âncora fiscal”, explicou.

Petrobras lidera ranking de remuneraçãoNo ano passado, o ministério da Economia desenvolveu um relatório sobre a remuneração de presidentes e diretores de companhias públicas federais, e mostrou que os ganhos na Petrobras lideram o ranking. O salário de presidente da petroleira é de R$ 116,8 mil mensais.

3. Inovação externa: a empresa possui um fundo próprio de VC, o iCap, e uma incubadora, a Ignite. Além disso, investe pesado no scouting de startups, por meio das lideranças de cada unidade de negócio e do relacionamento próximo com universidades.

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